Borneo Group Indonesiamembuka lowonganCook – Sekertaris – HR Recruitment – Manager Outlet – Manager Keuangan

SEKRETARIS DIREKTUR

Tugas dan Tanggung Jawab:

• Mengelola jadwal kegiatan pimpinan, mulai dari rapat, agenda kerja, hingga perjalanan dinas.
• Memberikan pengingat agenda harian kepada direktur.
• Menyusun notulen untuk berbagai rapat penting, seperti rapat direksi, manajemen, dan RUPS.
• Menyiapkan segala kebutuhan logistik rapat, termasuk ruangan, konsumsi, dan perangkat presentasi.

Fasilitas yang Didapat:

• Gaji sesuai UMR
• Jenjang karir
• Hak cuti
• BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
• Bonus dan insentif
• Pelatihan pengembangan diri

MANAJER KEUANGAN

Tugas dan Tanggung Jawab:

• Mengawasi seluruh aktivitas keuangan perusahaan, termasuk arus kas dan penggunaan dana.
• Menyusun serta menganalisis laporan keuangan secara berkala.
• Memastikan kepatuhan dan pengendalian internal berjalan dengan baik.
• Bertanggung jawab atas urusan perpajakan perusahaan.
• Terlibat dalam pengambilan keputusan strategis yang berkaitan dengan keuangan.
• Mengelola berbagai risiko keuangan yang dapat terjadi.

Fasilitas yang Didapat:

• Gaji Rp 2.500.000 – Rp 4.000.000
• Insentif berbasis target kerja
• BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
• Jaminan hari tua
• Pelatihan bersertifikasi
• Cuti tahunan

SUPERVISOR HR RECRUITMENT

Tugas dan Tanggung Jawab:

• Membuat dan mempublikasikan informasi lowongan pekerjaan di berbagai platform.
• Melakukan proses seleksi CV dan penyaringan kandidat.
• Menjalankan program orientasi atau onboarding bagi karyawan baru.
• Mengevaluasi efektivitas seluruh proses rekrutmen.
• Memberikan rekomendasi kandidat terbaik kepada manajemen.

Fasilitas yang Didapat:

• Jenjang karir yang jelas
• Uang lembur
• Reward berbasis KPI
• Bonus dan insentif
• Pelatihan berkala
• Gaji Rp 2.000.000 – Rp 3.000.000

MANAJER OUTLET

Tugas dan Tanggung Jawab:

• Memastikan operasional restoran berjalan sesuai SOP, termasuk standar keamanan pangan dan kebersihan.
• Mengelola inventaris, stok barang, dan mengendalikan biaya operasional secara efisien.
• Menyusun laporan penjualan secara harian, mingguan, dan bulanan.
• Menyelesaikan berbagai masalah yang timbul dalam operasional harian dengan cepat dan efektif.
• Memimpin, mengarahkan, dan memotivasi seluruh tim outlet untuk mencapai kinerja terbaik.
• Memberikan pelatihan guna meningkatkan keterampilan dan kinerja tim.
• Merancang strategi dan kalender pemasaran untuk mencapai target penjualan.

Fasilitas yang Didapat:

• Gaji Rp 3.000.000 – Rp 10.000.000
• Insentif berbasis target kerja
• BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
• Jaminan hari tua
• Pelatihan bersertifikasi
• Cuti tahunan

KOKI / COOK

Tugas dan Tanggung Jawab:

• Mengoperasikan peralatan masak, terutama berpengalaman menggunakan Chinese Wok.
• Menyiapkan bahan makanan, mulai dari mencuci, memotong, hingga memastikan kualitasnya.
• Memasak berbagai hidangan sesuai resep dan pesanan pelanggan.
• Memastikan setiap hidangan disajikan dengan standar kualitas dan penyajian yang baik.
• Menjaga kebersihan dan sanitasi seluruh area dapur.
• Mengawasi ketersediaan dan kualitas inventaris bahan baku di dapur.

Fasilitas yang Didapat:

• Gaji sesuai UMR
• Jenjang karir
• Reward berbasis KPI
• Bonus dan insentif
• Pelatihan pengembangan diri
• Hak cuti
• BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan