PT. Pinako Rotari Permaimembuka lowonganHRGA dan HSE Supervisor – R&D Staff (Drafter Furniture) – Wicker Extrusion Operator

Supervisor HRGA & HSE

Posisi ini bertanggung jawab penuh atas seluruh operasional di bidang Human Resources, General Affairs (HRGA), dan Kesehatan Keselamatan Kerja (HSE).

• Melakukan pembinaan, pelatihan, dan program pengembangan untuk meningkatkan kompetensi karyawan.
• Merancang dan mengevaluasi strategi pengelolaan SDM serta memantau implementasinya.
• Mengelola program K3, penanganan limbah, serta perizinan yang berkaitan dengan operasional perusahaan.
• Mengidentifikasi dan memetakan potensi bahaya di lingkungan kerja untuk menyusun program pencegahan.
• Melakukan penilaian kinerja karyawan secara berkala.
• Menjadi penghubung antara regulasi pemerintah, kebijakan perusahaan, dan kebutuhan setiap departemen.
• Memastikan seluruh SOP dijalankan dengan baik oleh semua karyawan.
• Bertanggung jawab atas pemeliharaan kebersihan dan kenyamanan seluruh area kerja.

Staf R&D (Drafter Furnitur)

Bertugas merancang dan mengembangkan produk furnitur, mulai dari konsep hingga persiapan produksi.

• Membuat gambar kerja teknis (2D dan 3D) untuk produksi furnitur seperti meja, kursi, dan lemari.
• Mengembangkan ide dan konsep desain furnitur yang inovatif serta menarik.
• Menghitung kebutuhan material (Bill of Material/BOM) untuk setiap produk yang dirancang.
• Melakukan kontrol kualitas untuk memastikan hasil produksi sesuai dengan gambar kerja.

Operator Ekstrusi Wicker

Bertugas mengoperasikan mesin ekstruder untuk memproduksi wicker (rotan sintetis) sesuai standar kualitas yang ditetapkan.

• Mengatur parameter mesin seperti suhu, tekanan, dan kecepatan produksi sesuai SOP.
• Memproduksi wicker dengan warna, profil, dan dimensi yang konsisten sesuai spesifikasi.
• Mengidentifikasi potensi masalah pada mesin atau produk dan melakukan perbaikan yang diperlukan.
• Memastikan kualitas hasil produksi wicker memenuhi standar yang diinginkan oleh pembeli.

Posisi HRGA dan HSE Supervisor terbuka bagi kandidat berusia minimal 35 tahun dengan latar belakang pendidikan S1 Psikologi. Pengalaman kerja relevan di bidang yang sama selama minimal 3 tahun menjadi syarat utama.

• Menguasai peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
• Memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat, serta mampu mengambil keputusan secara tegas dan objektif.
• Ahli dalam merancang dan menerapkan sistem rekrutmen, pelatihan, hingga pengembangan struktur organisasi yang efektif.
• Memahami administrasi personalia secara mendalam dan terbiasa menggunakan sistem penggajian (payroll).
• Mampu menyusun konsep dan strategi pengembangan SDM untuk menciptakan lingkungan kerja yang kondusif.
• Memiliki kemampuan komunikasi, presentasi, dan membangun hubungan industrial yang solid.
• Mahir mengoperasikan komputer, khususnya Microsoft Office, internet, dan email.
• Pemahaman mengenai PROPER akan menjadi nilai tambah.

Untuk posisi R&D Staff (Drafter Furniture), perusahaan mencari individu dengan pendidikan minimal D3 atau S1 dari jurusan Desain atau Perkayuan. Kandidat diharapkan memiliki pengalaman riset dan pengembangan di industri furnitur setidaknya selama 3 tahun.

• Wajib menguasai software desain seperti AutoCAD dan Sketchup.
• Memiliki pemahaman yang baik tentang proses manufaktur furnitur, dengan pengalaman di bidang outdoor furniture menjadi nilai plus.
• Mampu bekerja secara efektif dalam tim, komunikatif, dan dapat diandalkan untuk menyelesaikan pekerjaan tepat waktu.
• Memiliki karakter yang tegas, jujur, disiplin, serta sanggup bekerja di bawah tekanan.
• Jiwa kepemimpinan yang kuat dan kemampuan memotivasi tim menjadi nilai tambah.
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office.

Posisi Operator Ekstrusi Wicker dibuka untuk kandidat berusia 21 hingga 40 tahun dengan pendidikan minimal D3/S1 dari semua jurusan. Syarat utamanya adalah pengalaman minimal 3 tahun sebagai operator ekstrusi rotan sintetis (wicker) untuk furnitur.

• Menguasai pengaturan parameter mesin ekstruder, termasuk suhu, tekanan, dan kecepatan.
• Berpengalaman memproduksi sheet plastik dengan dimensi presisi sesuai spesifikasi.
• Memahami karakteristik material plastik seperti PP dan PET yang digunakan dalam proses thermoforming.
• Terampil dalam meminimalkan limbah (waste) selama proses produksi.
• Memiliki kepribadian yang tegas, jujur, dan disiplin.
• Memiliki jiwa kepemimpinan, komunikatif, mampu bekerja dalam tim, serta tahan terhadap tekanan kerja.